Ansvarsområden:
- Driva processförbättringar och effektiviseringar
- Genomföra analys av nuvarande processer och system.
- identifiera eventuella gap och förbättringsområden i förhållande till huvudkontorets ledningssystem.
- Utveckla en detaljerad integrationsplan med tydliga mål och tidsramar.
- Leda implementeringen av nödvändiga förändringar och förbättringar.
- Utbilda dotterbolagets personal i de nya processerna och systemkraven.
- Tillhandahålla kontinuerligt stöd och rådgivning under hela integrationsprocessen.
- Övervaka framstegen och säkerställa att integrationsmålen uppnås.
- Rapportera regelbundet till huvudkontoret om status och eventuella utmaningar.
Kompetenskrav:
- God kunskap av kvalitetsledning och ISO-standarder (9001, 14001)
- Dokumenterad erfarenhet av processutveckling och förbättringsarbete
- Dokumenterad erfarenhet av implementation och certifiering
- God vana vid att arbeta med ledningssystem och kvalitetsdokumentation
- Förmåga att arbeta självständigt och ta eget ansvar
- Meriterande: erfarenhet av arbete inom försvarsindustrin
Personliga egenskaper:
- Strategisk och helhetstänkande
- Beslutsför och coachande ledarstil
- Ödmjuk men drivande med förmåga att navigera i en komplex organisation
- Meriterande om man jobbat inom försvars- och säkerhetsbranschen.
Rekryteringsprocesser för konsulter är ofta snabba. Vi rekommenderar att du ansöker och delar dina frågor i kommentarsfältet i din ansökan för att se till att du inte missar något. Om du istället vill skicka en fråga via e-post, klicka här.